“云答辯”“云招聘”雙管齊下畢業(yè)服務“不打烊”
發(fā)布日期： 2020-04-02 供稿：中國產(chǎn)經(jīng)新聞
編輯：吳楠 審核：劉曉俏 閱讀次數(shù)：原文標題：“云答辯”“云招聘”雙管齊下畢業(yè)服務“不打烊”
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一場突如其來的新冠肺炎疫情，導致全國高校延期開學，也使畢業(yè)班學生無法像往年一樣進行現(xiàn)場論文答辯,，春季招聘也不能如愿在線下舉行,。
3月4日,，教育部發(fā)布《關(guān)于做好2020年上半年畢業(yè)研究生學位授予相關(guān)工作的通知》,，明確對已完成學位論文、尚未進行答辯的春季畢業(yè)研究生,，培養(yǎng)單位可組織開展遠程視頻答辯,。同時，線上招聘空前火爆：企業(yè)開宣講會,、收取簡歷,、面試、簽約都改為線上進行,，實現(xiàn)“云招聘”攬英才,。
“云答辯”要保質(zhì)保量
近期，來自黑龍江工程學院的畢業(yè)生張同學要同時準備畢業(yè)設計和考研復試,，他告訴《中國產(chǎn)經(jīng)新聞》記者,，期間的困難是平衡考研復試和畢業(yè)設計的準備時間?！瓣P(guān)于畢業(yè)設計,，首先我在線上得到了任務書，由于疫情導致無法返校無法取得相關(guān)資料,，所以自己去網(wǎng)上查詢各種pdf資料,、書籍，在此期間導員和導師也給予了大力支持,，提供了很多畢設相關(guān)書籍,。”張同學說,。
據(jù)了解，還有很多像張同學一樣通過線上與導師溝通畢業(yè)論文（設計）的畢業(yè)生,。日前,，北京市教委發(fā)布通知，要求高校對按時完成培養(yǎng)計劃且畢業(yè)論文（設計）符合質(zhì)量要求的學生,，應努力保障其順利畢業(yè),；疫情防控工作結(jié)束之前，畢業(yè)論文（設計）選題,、開題,、指導等環(huán)節(jié)可采取線上答疑,、遠程答辯等方式。近期包括清華大學,、上海交通大學,、中南大學、西北工業(yè)大學等多所高校都開啟了畢業(yè)論文（設計）線上答辯模式,。
與此同時,，線上答疑、答辯意味著全新的挑戰(zhàn),，網(wǎng)絡環(huán)境差怎么辦,？專家討論環(huán)節(jié)如何保障私密性？投票表決環(huán)節(jié)如何保障合法性,？這些都是線上答辯需要解決的問題,。
云南某高校負責畢業(yè)生論文的老師告訴《中國產(chǎn)經(jīng)新聞》記者，線上答辯實際上是將線下答辯的場景移植到線上,，雖然傳播媒介有所改變,，但對答辯必要的流程和環(huán)節(jié)不能省略，必須盡量還原,。更重要的是,，論文答辯形式變了，但要求不能降低,、標準不能放松,、質(zhì)量不能打折扣。線上答辯雖是被動選擇,，但仍需主動作為,。高校要設計好線上論文答辯程序、流程,，查漏洞,、補短板，把好學術(shù)關(guān),、質(zhì)量關(guān),。學生要做好充分準備，嚴格自我要求,、誠信完成答辯,。只有網(wǎng)上論文答辯合乎規(guī)范、有效運行,，答辯質(zhì)量,、學位含金量才能有保證。
“沒有現(xiàn)成的經(jīng)驗，只能摸著石頭過河,。線上答辯首先面臨的就是技術(shù)問題,，網(wǎng)絡和軟件平臺要具有一定的穩(wěn)定性，對于答辯學生和評審老師來說,，由現(xiàn)場答辯轉(zhuǎn)換為線上答辯,，這樣的經(jīng)歷可能是人生第一次，需要一個心理適應的過程,。同時學生在寫作的過程中,，只能與導師進行線上交流，也是一個難點,。對于高校而言,，線上論文答辯如何具體實施、相應程序流程如何規(guī)范,，以保證這一學術(shù)環(huán)節(jié)的嚴肅性,、專業(yè)性，也值得深入考量,?！边@位老師說道。
一邊是急著畢業(yè)的應屆生,，一邊是希望做好畢業(yè)生工作安排的高校,，啟動線上答辯模式，讓此前被疫情按下“暫停鍵”的畢業(yè)流程得以繼續(xù)進行,，此舉保障符合條件的學生順利畢業(yè),，有助于為畢業(yè)生解除后顧之憂，也不失為當前疫情之下高校的“最優(yōu)選”,。
“同時兼顧復試和畢設確實很難,，但是我一想到對我滿懷期望的導師和導員，和我未來的生活,，我的動力被激發(fā)了,。乘風破浪會有時，眼前的問題不過爾爾,，如果這點問題都解決不了,，那么日后如何報答祖國，造福社會,，奉獻人民呢,？相信我可以提高效率，高效的度過每一天,。”張同學充滿希望地說道。
“云面試”新體驗
就業(yè)是最大的民生工程,。據(jù)中央紀委國家監(jiān)委網(wǎng)顯示,，2020年全國普通高校畢業(yè)生將達874萬人，同比增長40萬人,，創(chuàng)歷史新高,。
為確保大學生順利就業(yè)，2月初,，人力資源和社會保障部等五部委聯(lián)合發(fā)文,，暫停各類高校畢業(yè)生就業(yè)現(xiàn)場招聘活動，鼓勵高校和用人單位利用互聯(lián)網(wǎng)進行供需對接,，實行網(wǎng)上面試,、網(wǎng)上簽約、網(wǎng)上報到,。
2月28日,，教育部正式啟動“2020屆高校畢業(yè)生全國網(wǎng)絡聯(lián)合招聘——24365校園招聘服務”活動，為高校畢業(yè)生提供網(wǎng)上招聘服務,。截至目前,，該平臺已發(fā)布200多萬個崗位信息。教育部3月印發(fā)通知,，鼓勵通過網(wǎng)絡實現(xiàn)人崗信息精準推送,、網(wǎng)上面試、網(wǎng)上簽約,。
各大高等院校也紛紛響應號召,，開啟“云招聘”通道。3月18日,，北京科技大學,、北京交通大學、北京郵電大學,、北京林業(yè)大學,、北京化工大學五校聯(lián)合舉行網(wǎng)絡雙選會，共有1067家單位參會,，提供數(shù)萬個崗位,，涉及47個行業(yè)。
一位北京理工大學應屆畢業(yè)生近期剛剛完成了他人生的第一次面試,。此前,，他通過學校提供的微信小程序投遞簡歷，獲得了面試機會,。面試前他精心地做好了準備,，雖然身處自己的臥室,，他還是認真穿好了正裝。他告訴記者,，總體來說,，和面對面的面試沒有什么差別，基本是圍繞自我介紹,、個人能力考察,、能力和職位是否適配等方面進行的，只不過媒介變成了屏幕,。
一位業(yè)內(nèi)人士表示,，在線招聘為企業(yè)節(jié)省了許多費用，也降低了應聘者的面試成本,。不過,，一些應聘者因此本著“廣撒網(wǎng)多撈魚”的心態(tài)盲目投簡歷，面試時又態(tài)度隨便,，甚至“一問三不知”,，浪費了雙方的時間和精力。他的建議是,，應屆畢業(yè)生應謹慎選擇求職崗位,，并做好充分的應聘準備。
“希望國家級就業(yè)信息發(fā)布平臺繼續(xù)發(fā)揮作用,，實現(xiàn)資源共享,，同時建立國家級職涯規(guī)劃就業(yè)指導共享平臺，為畢業(yè)生合理規(guī)劃,、求職擇業(yè)提供幫扶指導,。”對此,，華中師范大學招生與就業(yè)工作處處長王茂勝表示,。
與此同時，盡管很多單位和高校開通了線上招聘,，但仍存在一些技術(shù)問題,。比如一些高校還沒有開發(fā)網(wǎng)簽系統(tǒng)，無法實現(xiàn)與企業(yè)的對接,；部分單位和企業(yè)也不太適應網(wǎng)上面試等形式,，依舊處在觀望階段；還有一部分畢業(yè)生對“云招聘”感覺陌生,，有些不大適應新操作,。
不過，據(jù)記者了解,，互聯(lián)網(wǎng)公司,、招聘平臺等一直在優(yōu)化軟件來服務“云面試”,。騰訊公司僅用6天時間就在“騰訊會議”產(chǎn)品上增添遠程面試功能，直接服務云招聘,；釘釘新推出視頻會議口令功能,，面試人員可以從多平臺進入,，同時還增添了白板演示功能,；58同城向平臺招聘企業(yè)免費開放視頻面試平臺。
同時對“云面試”不適應的應屆畢業(yè)生,，這位業(yè)內(nèi)人士表示,，畢業(yè)生應當盡快熟悉在線面試的流程。要認真對待自己的簡歷,，根據(jù)不同的企業(yè)和崗位作出針對性調(diào)整,。當然，最重要的還是要提升自己的實力,。
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