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【圖】人文社會科學(xué)學(xué)院對人事代理人員進(jìn)行中期考核工作


供稿、攝影:人文學(xué)院 編輯:李凱

    12月11日,,根據(jù)學(xué)校人事處《關(guān)于對北京理工大學(xué)人事代理人員進(jìn)行中期考核工作的通知》精神和“完善崗位聘用制度,,建立符合我校特點(diǎn)的學(xué)校自主用人,、人員自主擇業(yè)、固定和流動結(jié)合的人事管理體制”的人事工作目標(biāo),,人文社會科學(xué)學(xué)院由院務(wù)會全體成員與各系,、部、所,、室負(fù)責(zé)人,、教代會和工會主要負(fù)責(zé)人共同組成專家組,對20位人事代理人員進(jìn)行了考核,??己斯ぷ髦厣炅恕肮_、公平,、公正,,重點(diǎn)考核師德和工作態(tài)度、工作能力,、工作業(yè)績和發(fā)展?jié)摿?,以及完成聘用合同書中崗位職?zé)情況”的原則。

張劍軍書記(右)主持考核工作

劉婧老師述職

專家組聽取述職報告

    張紅峻院長和趙和平教授認(rèn)真聽取述職報告并詳細(xì)記錄述職要點(diǎn)

    考核工作在個人總結(jié)和教研室述職基礎(chǔ)上,,考核小組集體聽取了人事代理人員的述職并對人事代理人員進(jìn)行了集中評議,。

    此次考核在對人事代理人員進(jìn)行全面考核的基礎(chǔ)上,學(xué)院重點(diǎn)考核了聘期內(nèi)按合同規(guī)定全面履行崗位職責(zé)和任務(wù)完成情況,。對于教學(xué)科研崗位的人事代理人員,,除考核所承擔(dān)的教學(xué)、科研工作外,,還將他們參與學(xué)科建設(shè),、實驗室建設(shè)、各類教學(xué)實踐和參加各種集體活動,、公益性社會活動的情況也納入考核范圍,。