北京理工大學(xué)召開2014年下半年人事工作會
發(fā)布日期：2014-09-18 供稿：人事處 施瑞 攝影：人事處 劉驍
編輯：人事處 賈鵬程 閱讀次數(shù)：
9月11日下午,，學(xué)校人事工作會在2號辦公樓211會議室召開,。副校長趙長祿出席會議并講話,，各專業(yè)學(xué)院及相關(guān)部處負責(zé)人參加了會議,。會議由人事處處長韓寶玲主持,。
韓寶玲處長從高層次人才隊伍建設(shè),、青年教師培養(yǎng),、師資隊伍國際化以及畢業(yè)生招聘等方面對2014年上半年人事工作進行了總結(jié),。就如何落實學(xué)校年中工作報告中關(guān)于人事制度與激勵機制改革的精神,，從繼續(xù)推進人事評聘制度改革,、強化教師分類評價與分類管理、統(tǒng)籌規(guī)劃和調(diào)整薪酬體系、建立多元的人才管理機制,、推進輔導(dǎo)員隊伍發(fā)展等方面進行了部署,。同時針對學(xué)校近期將要發(fā)布的《外籍教師聘用管理辦法》進行了說明。最后對各單位長期以來對人事工作給予的大力支持表示感謝,。
教務(wù)處副處長楊剛從促進教師重視學(xué)生培養(yǎng),、提升教學(xué)質(zhì)量方面，科學(xué)技術(shù)研究院基礎(chǔ)科研部部長馬少鵬從鼓勵青年教師加強基礎(chǔ)研究,、積極申報國家基金項目方面分別作了介紹,。
趙長祿副校長對下半年人事工作進行了全面部署，提出三點要求：一是各學(xué)院要圍繞學(xué)校綜合改革部署,，做好“十三五”期間學(xué)院人才隊伍發(fā)展規(guī)劃,，以點帶面，逐步推進,。二是人事制度改革應(yīng)緊密結(jié)合人才培養(yǎng),、學(xué)科建設(shè)、科學(xué)研究,，要統(tǒng)籌做好人員聘用,、人才培養(yǎng)和績效考核等工作，形成內(nèi)涵式發(fā)展,。三是各學(xué)院積極工作,，優(yōu)質(zhì)完成2014年度畢業(yè)生接收工作。要優(yōu)化2015年度畢業(yè)接收工作,，加大海外畢業(yè)生接收力度,。
