北理工2022年度專業(yè)技術(shù)職務(wù)和管理職員評聘工作正式啟動
發(fā)布日期：2022-07-12 供稿：人力資源部 攝影：人力資源部
編輯：董國昭 審核：閻艷 閱讀次數(shù)：
7月11日上午，學(xué)校在2號辦公樓133會議室召開人事專項工作會議,，正式啟動2022年度專業(yè)技術(shù)職務(wù)和管理職員評聘工作,。副校長魏一鳴，校長助理、黨委教師工作部/人力資源部部長閻艷出席會議,，各學(xué)院,、研究院及管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人參加會議。會議由魏一鳴主持,。
閻艷對2022年度專業(yè)技術(shù)職務(wù)和管理職員評聘工作的背景,、原則及具體工作安排進(jìn)行詳細(xì)說明，重點對本年度工作中強(qiáng)化思想政治素質(zhì)要求,、優(yōu)化有效業(yè)績認(rèn)定和申報條件,、加大創(chuàng)新團(tuán)隊支持力度、暢通預(yù)聘崗位教師晉升通道等方面調(diào)整優(yōu)化的事項進(jìn)行了講解,。
魏一鳴要求,，各單位要把握好政策，深入學(xué)習(xí)貫徹上級文件精神和學(xué)校工作要求,，做好本單位工作方案的設(shè)計,，為工作開展奠定堅實基礎(chǔ)；要堅持好標(biāo)準(zhǔn),，將師德師風(fēng)第一標(biāo)準(zhǔn)落到實處,，做到立標(biāo)桿、樹榜樣,，堅持以創(chuàng)新價值,、能力、貢獻(xiàn)為評價導(dǎo)向,，引導(dǎo)廣大教職員工潛心育人,，矢志創(chuàng)新；要依靠好教師,，做好宣傳動員,，廣泛聽取意見，及時回應(yīng)訴求,，切實保障廣大教職工利益,；要嚴(yán)肅好紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行工作程序,，確保評聘工作公平,、公正、公開,。他強(qiáng)調(diào),，專業(yè)技術(shù)職務(wù)和職員評聘工作是關(guān)系學(xué)校隊伍建設(shè)和教職工個人發(fā)展的大事，涉及面廣,，關(guān)注度高,，示范性強(qiáng),。各單位要切實履行主體責(zé)任，牢固樹立全局意識,、做好校院協(xié)同,、維護(hù)評審秩序、確保評審質(zhì)量,，高質(zhì)量完成本年度評聘工作,。
人事專項工作布置會后，隨即召開學(xué)校2022年度專業(yè)技術(shù)職務(wù)和管理職員評聘工作人事干事培訓(xùn)會,。黨委教師工作部/人力資源部副部長楊鵬對2022年度專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘,、新體系崗位升級聘用以及管理職員評聘的具體安排進(jìn)行介紹。
