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北理工2013下半年優(yōu)秀保安員評選及安??偨Y匯報會舉辦


——傳承文化 創(chuàng)先爭優(yōu) 互幫互助 共建和諧


2013年12月25日下午,,在保衛(wèi)處培訓基地舉辦了北京理工大學2013年下半年優(yōu)秀保安員評選暨安保工作總結匯報會?,F(xiàn)場評委有“北理同心”創(chuàng)先爭優(yōu)黨建工作室思想疏導師曹永義,、郭景華、李慶常,、王忠洲,、趙碩閣,、劉重陽,、陳俊南,、秦秀坤同志;參加此次評委會的還有保衛(wèi)處班子全體同志和保安員代表,,會議由處長助理榮磊主持,。
         
首先,代方震同志向各位思想疏導師長期以來對校園安保工作的大力支持表示了衷心的感謝,!保衛(wèi)處近幾年一直尋求以“管理創(chuàng)新,、服務創(chuàng)優(yōu)、科技創(chuàng)先,、服務創(chuàng)安”為核心,,以組織放心,群眾滿意為目標開展工作,。2010年與離退休教職工黨委協(xié)同成立了“北理同心”創(chuàng)先爭優(yōu)黨建工作,,在各位思想疏導師的指導,、支持、關懷和幫助下取到了很多的成績,,受到師生員工的好評,,得到校黨委,、北京市教工委的肯定,。

他說:這次優(yōu)秀保安員標兵評選,以及對華源億泊停車管理公司進行年底考核過程中,,請老同志們嚴格把關,,代表廣大離退休教職工和廣大居民向保安員提期望和改進意見。評選會不搞形式主義,,保衛(wèi)處將會結合今年的黨的群眾路線教育實踐活動,,結合抓“四風”和“八項條例”的相關要求,認認真真的聽取,、總結經(jīng)驗不足,,踏踏實實的解決一些實際問題。同時,,客觀填寫考核評價表,,遇到相關的問題明確指出,停車管理公司要認真聽取改進意見,,努力提高服務質(zhì)量,。

結合本學期初與思想疏導師座談會上提出的建議,保衛(wèi)處為全校離退休教職工印制了便民服務卡,。其中,,針對老同志們提出的“保衛(wèi)處值班電話68912357不太好記”,楊賓副校長指示電話室協(xié)調(diào)五棵松電話局申請了一個較容易記憶的號碼68916789作為值班電話,,一同印制在便民服務卡上,,希望可以為廣大離退休干部職工提供方便。代方震同志最后代表保衛(wèi)處全體同志祝老同志們在新的一年里健康,、愉快,!
       
    首先由文安公司隊長蓋兆江、華信中安公司項目經(jīng)理盧興龍,、華源億泊停車管理公司項目經(jīng)理李向軍分別進行2013年全年工作總結,。 
       
三位隊長分別介紹了各自隊伍的編織和崗位職責分布;各自保安隊執(zhí)行的各項活動任務情況,,處理突發(fā)事件表現(xiàn)情況,,接受黨建工作室思想疏導師及公司各項培訓情況等。通過大量的數(shù)據(jù),、圖表,、照片等信息向老同志們進行工作成果的展示和匯報。 
       
老同志首先肯定了三支保安員隊伍的工作,認為通過匯報中大量的數(shù)據(jù)了解到學校一年的破案率大幅提高是與先進的技防,、安防建設密不可分,,使廣大師生、居民安居樂業(yè),。同時,,向三支保安隊提出了幾點建議:1.希望保安隊長們可以向公司的上級領導匯報一下全年的工作,使之更加了解,、關心,、重視保安員們一年的工作表現(xiàn)和成果;2.平時需要加強對重要交通路段管理和引導,,避免車輛擁堵路口,;3.學校東南門出口東西兩側15米之內(nèi)不得任何快遞公司設攤位,劃禁停線,;4.加強保安員的業(yè)務培訓,,具備及時處置突發(fā)事件的應對能力;5.要加強骨干的培養(yǎng),,提高隊伍整體素質(zhì),;6.對于具體問題,要精細分析,,研究,,并制定相關規(guī)章制度,堅決執(zhí)行,,辦法總比問題多,。在尋找工作的不足時,我們可以從三方面進行:一是哪些應該要明確的,,我們沒有明確,;二是哪些應該采取措施的,我們措施沒有到位,;三是我們需要達到什么效果,,我們沒有達到,出現(xiàn)了什么紕漏,。

接下來由三支保安隊隊長根據(jù)各自隊伍標兵候選人差額答辯評選情況進行匯報,,同時,請思想疏導師及保衛(wèi)處領導對優(yōu)秀保安員標兵進行考核,、提問,。

隨后,榮磊同志介紹了此次評選匯報會精神文明獎的基本情況:本次申報精神文明獎的保安員共14名,,通過處務會審核,,最終選拔出華信夜巡隊員王力民,,億泊停車公司領班龐磊,和特勤隊團體獎,。相關事跡如下: 
        
一,、華信文安夜巡保安員王力民同志一直以來踏踏實實立足于本職工作。同時,,一年多來勤勤懇懇,、任勞任怨,自愿承擔起保安員公寓衛(wèi)生間的清潔工作,,不怕臟,、不怕累,毫無怨言,,為大家營造了良好衛(wèi)生環(huán)境,做出了表率,。

二,、華源億泊停車管理公司收費員龐磊同志,今年8月某日清晨5點半,,在上班的路上發(fā)現(xiàn)7號公寓樓下有一人躺在地上一動不動,,身邊還有血跡,呼叫不應,,于是便立即向保衛(wèi)處值班室報告相關情況,,值班室向999呼救(999來現(xiàn)場時該同學生命跡象己不明顯),所幸搶救及時,,該同學得以生還,。

三、學校特勤隊除擔負平時大型活動執(zhí)勤,、上下學高峰時段小學,、幼兒園安保守護、突發(fā)事件應急處理工作外,;還擔負著協(xié)助120,、999救護車抬送家屬區(qū)居住高層危困老人的工作,風雨無阻,,2013年全年共計15次,,受到了各位離退休老同志的好評。 

       

曹永義老師代表各位思想疏導師對本次評選匯報會進行點評,。他認為今天的總結交流評選工作是一種改進,,使大家對保安員的工作有了較系統(tǒng)的了解。他建議:保安員的所有工作都是做人的工作,,因此要以人為本,,建議要多關心人,,只有關心人才能帶好隊伍,帶好隊伍才能做好工作,。保安員要好好思考如何做好標兵,,如何發(fā)揮標兵的作用,今后有何打算,。不要滿足于現(xiàn)狀,,要不斷學習,不斷進步,。曹老師還說:和諧校園的安全,、生活離不開保安員的工作,他們是無名的英雄,,我們把他們看做是北理工人,,同時他們也應該將自己看作是北理工的一員,我們是一個集體,,一個大家庭,,互幫互助,共建和諧,。希望評上的隊員把這看做是一個新的起點,,再接再厲,希望沒評上的保安員不要氣餒,,要取長補短,,發(fā)揚自己的長處,更好的前進,,爭取在下次評選時能夠被評上,。曹老師預祝大家新年快樂,共同前進,!
最后,,榮磊說:今年的評選會三支保安隊的隊長接到任務后,積極認真準備,;保安員們在反復收集整理資料制作PPT的過程中,,認真回顧了一年的工作,積累了豐碩的成果,,對此大家也感到非常激動和欣慰,。希望三支保安員隊伍進一步吸取豐富的經(jīng)驗和改進的意見,在今后的工作中更加努力的服務于廣大師生,,不辜負領導和老同志們的期望,。

       
  優(yōu)秀標兵獲獎保安員名單如下(共計12人):

     文安公司:楊夢濤、吳小林,、何寶貴
     華信中安公司:黃立軍,、張美濱,、許欽國、馮朋朋,、秦雪,、畢華川、冷金鎖
     華源億泊停車管理公司:杜磊,、郝穎

  精神文明獎獲獎保安員名單如下:

     華信中安公司:王力民,、特勤隊團體獎
     華源億泊停車管理公司:龐磊

 

  注:保衛(wèi)處新的值班電話:68916789,原值班電話68912357繼續(xù)使用,;
  附:三名隊長的安保工作總結PPT,。